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Conforme Loi 25

Qu’est-ce qu’une métadonnée — et pourquoi ça change tout

Flairia analyse uniquement ce qui entoure vos communicationsjamais ce qu’elles contiennent. Voici exactement ce que cela signifie.

On lit l’enveloppe. Jamais la lettre.

Imaginez que chaque courriel, chaque réunion, chaque document partagé soit une lettre dans une enveloppe. Flairia ne touche qu’à l’enveloppe — et même là, uniquement à ce qui est écrit dessus.

L’enveloppe — ce que Flairia lit

Les métadonnées

Les informations autour du contenu — jamais le contenu lui-même.

  • Combien d’enveloppes arrivent par jour
  • À quelle heure elles arrivent
  • Combien de temps elles restent sur le bureau
  • Combien de personnes envoient ou reçoivent
  • Le volume, les délais, les fréquences
La lettre — ce que Flairia ne lit JAMAIS

Les données

Le contenu réel de vos communications — ce que vous dites, écrivez et partagez. Inaccessible. Toujours.

  • Le texte et le contenu de vos courriels
  • Le contenu de vos documents et fichiers
  • Les messages échangés dans Teams ou Slack
  • Les pièces jointes et leur contenu
  • Les conversations privées entre collègues

C’est l’équivalent de compter combien d’enveloppes arrivent chaque jour et combien de temps elles restent sur le bureau — en ignorant complètement ce qu’il y a dedans.

Ce que Flairia lit — et ce qu’il ne lit jamais

Un tableau clair pour répondre à la vraie question : « Mais au juste, qu’est-ce que vous voyez ? »

Type d’information Flairia peut lire Flairia ne lit JAMAIS
Courriels ✓ Volume, délais, fréquences × Contenu, objet, destinataires
Réunions / Calendrier ✓ Durée, participants, fréquence × Ordre du jour, notes, enregistrements
Fichiers partagés ✓ Nombre de fichiers, date de modification × Contenu des documents, noms des fichiers
Identité employé ● Titre, département (consentement org.) × Comportements individuels identifiés
Données personnelles — Aucune × Jamais collectées

● = Données organisationnelles (poste, département) — couvertes par le consentement de votre organisation, sans nécessiter de consentement individuel.

Conformité Loi 25

Ce que la Loi 25 dit — en vrai

La Loi 25 protège vos employés. Le modèle de Flairia a été conçu dès le départ pour respecter ses exigences — pas les contourner.

01

Coordonnées professionnelles : libres de collecte

L’article 3 de la Loi 25 exclut les renseignements professionnels — nom, titre, courriel d’entreprise — de la définition de renseignements personnels. Ces informations sont collectées librement, sans consentement requis. C’est la base légale de notre approche.

02

Transparence avec les employés — par choix, pas par obligation

Un consentement organisationnel suffit légalement pour analyser les métadonnées. Mais nous allons plus loin : chaque employé concerné est informé de ce qui est analysé. Pas parce que la loi l’exige — parce que la confiance se bâtit dans la transparence.

03

Vos données restent dans votre réseau

Les données analysées ne quittent jamais votre environnement. Flairia traite sur place — sans transfert vers des serveurs externes, sans copie dans le cloud. Ce qui est chez vous, reste chez vous. Votre infrastructure, vos règles.

04

Droit à l’oubli respecté

Arrêter l’analyse, supprimer les données : c’est votre droit, en tout temps. Aucune rétention après résiliation, aucune utilisation secondaire, aucune zone grise. Votre droit de retrait est absolu — et chez Flairia, on l’applique sans condition.

Prêt à voir ce que Flairia peut découvrir dans votre PME ?

Programme pilote : 2 automatisations gratuites, 1 an sans frais mensuels.

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